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【東証グロース上場企業にて採用担当】採用責任者(エンジニア)
【職務概要】
当社では人事部として各部署の採用を行っております。
主にエンジニア部署であるシステム開発部における採用活動全般から、
教育部分までを幅広くご担当をしていただきます。
【職務詳細】
■採用戦略の策定/実行
■書類選考、面接対応
■紹介会社との打ち合わせ、やり取り
■新人やスキルアップのための教育計画
■人事制度や評価制度の計画及び実行
■1on1及びエンジニア総会の運営・資料作成
■ミートアップ、勉強会の企画立案〜実行
■採用ツールの企画およびディレクション
メインとなるのは採用部分ですが、教育部分まで携わっていただくことも
想定しております。
企業名 |
株式会社くすりの窓口 |
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企業概要 |
薬局業界を中心とした薬局や患者に向けた様々なWebサービスを提供しています。 現在は3つの事業をメインとし、今後も拡大を狙っていく方針です。 1.メディア事業 …地域ユーザーがみんなで作る、情報検索サービスです。 2.おくすり手帳事業…家族全員の服用している薬の管理を簡単に行うことができ、常に持ち歩くことができる「電子版お薬手帳」アプリです。 3.システム事業 システム事業は3つの仕組みから作られております。 |
職種 |
総務/人事/労務/教育 |
就業形態 |
正社員 |
給与 |
年収:年収 5,500,000 円 - 8,000,000円 |
給与詳細 |
39万~(管理職手当150,000円込み) |
勤務地 |
東京都 |
勤務地詳細 |
東京都豊島区 |
求める人物像 |
【必須要件】 |
休日・休暇 |
・年間休日数:124日 |
待遇・福利厚生 |
通勤手当:月の定期代上限3万円まで |
募集背景 |
・会社の躍進に向けてエンジニア採用が急務のため、 そこに専門的に携わっていただける方の採用を行い、 早急に組織の拡大に向けて進めていただきたいと考えております。 |