人事企画　主任～課長職【東京本部／丸ビル】

日本住宅株式会社

賃貸住宅、アパート、中高層賃貸マンション、一般住宅の企画・立案・設計・施工、住宅の販売
商業ビル、社会福祉施設、医療施設の設計・施工・管理並びに公共工事の施工、PM事業

不動産・建設・設備

総務/人事/労務/教育

正社員

年収：5,172,000円～7,740,000円（2024年4月改定）※役職手当を含む

※年棒÷12ヵ月＝月給
※上記金額は基準です。
※前職給与・希望金額を考慮の上決定します。

9:00～18:00（休憩60分）
残業 ：30～40時間／月　※繁忙期により増減有り

東京都

東京都千代田区

【必須】
・エクセル関数上級者
・人事制度全般（グレード、報酬、評価）の企画と運用経験

【尚可】
・人事データベースの活用、定量情報からの人事課題抽出
・人事制度・報酬制度・等級制度などの企画立案・運営

【人物像】
・関係各所との適切なコミュニケーションが取れる方
・物事を柔軟に捉え、何事にも前向きにチャレンジできる方
・フットワークが軽く、行動力のある方

※　案件の魅力
評価制度の運用を通して、会社全体の業務を知り、知見が広がります。
本人の努力次第では、制度策定まで関われる機会が得られるポジションです。

土／日／祝日

※2022年度長期休暇例：GW10日、夏期休暇11日、年末年始休暇10日　
※有給休暇、特別休暇、慶弔休暇 等[年間119～120日]
※当社カレンダーによる
※年間10日程度土曜出勤日有り

雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険、 家賃補助制度、持家割引制度、資格取得奨励金、達成旅行（国内・海外）、表彰制度、契約フィットネスクラブ、ラフォーレ倶楽部、プリンスホテル優待サービス、優待制度、保養所、雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険完備、定期健康診断、慶弔見舞金、厚生貸付金制度、退職金制度、育児休業、介護休業