【東京/リ-ダ-職】戦略人事推進/エキスパ-ト人材/ワ-クライフバランス◎

株式会社レオパレス21

アパート・マンション・住宅等の建築・賃貸管理及び販売
リゾート施設の開発・運営
ブロードバンド通信事業
介護事業、他

不動産・建設・設備

総務/人事/労務/教育

正社員

年収：想定年収：673万円～930万円

月給制月給430,000円~ 560,0000円
基本給¥ 430,000~ ¥ 560,000を含む/月・賞与実績:年2回( 7月・12月)

09 : 00 ~ 18 : 00
所定労働時間08時間00分　休憩60分
フレックスタイム制
残業：有
残業手当：有　※残業時間に応じて別途支給

東京都

東京都中野区

【必須】
・人事部門での人事等級・評価・報酬制度に関する設計/保守/運用の経験10年以上
・制度を1から組み立てた経験(企画~立案~導入・運営)

【歓迎】
・グループ会社をもつ約1 , 000人以上の企業において、人事報酬制度の設計等の実務やコンサルテーションの経験がある方
・報酬制度や人件費に関連する財務諸表の科目等の知識がある方
・HRのデータ管理、分析に興味があり、BIツール等での人事データ集計の運用や設計の経験がある方
・Excel VBA、Access、office365の操作経験

年間123日
内訳:完全週休二日制、土曜日曜祝日、夏期6日、年末年始9日
有給休暇：入社半年経過時点10日最高付与日数20日

通勤手当：会社規定に基づき支給上限150,000円
健康保険:有　厚生年金:有　雇用保険:有　労災保険:有
■制度
在宅勤務( -部従業員利用可)
リモートワーク可( -部従業員利用可) 時短制度( -部従業員利用可) 自転車通勤可(全従業員利用可)
出産・育児支援制度( -部従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可)

・各種手当[資格・住宅・家族等]・社員割引制度・確定拠出年金
・寮・社宅：有
・単身者/社員寮の自己負担3万~
・既婚者/賃貸の場合、住宅手当上限5万円

退職金：有