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工事担当(PM)

1.管理物件の工事監理全般
① 建築工事及び設備(電気、空調、防災、衛生等)工事の監理(A工事監理)
② 修繕計画立案・実施
③ 修繕履歴の維持管理
④ 原状回復工事監理
⑤ テナント工事(BC工事)監理
⑥ その他工事に関する付帯業務全般(マンスリーレポート工事報告部分作成等)

2.BM統括
 定例会出席、月次報告チェック等を通じて、BM業務が滞りなく実施されているかモニタリングし、建物の躯体や設備に不具合が発見された場合には、補修または更新工事等の手配を行う。

企業名

新興商事株式会社

企業概要

不動産の設計・建築・売買・鑑定・コンサルティングおよび管理、不動産および新規事業への投資、各種保険の代理業

業種

不動産・建設・設備

職種

施工管理/設備工事(建築/土木/不動産)

就業形態

正社員

給与

年収:想定年収:500万円~800万円
基本給: 231,692円~370,707円
みなし時間外手当(固定残業代): 80,808円~129,293円
賞与:原則2回(夏季6月・冬季12月)
※会社及び個人の業績により支給する
通勤手当:別途支給

勤務時間

9:30~18:30(休憩1時間)

勤務地

東京都

勤務地詳細

東京都墨田区

求める人物像

【歓迎条件】
①技術士、建築士、電気主任技術者、施工管理技士、建築物環境衛生管理技術者、エネルギー管理士等の技術系資格保有者
②プロパティマネジメント会社にて工事担当の経験者
③ゼネコン、サブコン等での現場監督経験者
④プロパティマネジメント業務の全体的流れを理解し、かつ、その中での工事担当のあり方をも理解している方
⑤指示待ちではなく、積極的かつ能動的に業務を推進することができる方
⑥オーナー、PMフロント、協力会社担当者等との人間関係を円滑に維持することができる方

休日・休暇

年間120日以上
週休2日制(シフト制)
年始年末(6日以上)
慶弔休暇
有給休暇(入社半年後に10日付与)
産前・産後休暇(実績あり)
育児休暇
介護休暇
看護休暇

待遇・福利厚生

6か月分の通勤定期代または実費を支給(非課税限度額まで)
、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:定期代、もしくは実費支給。
社会保険:社会保険完備(健康保険:東京不動産業健康保険組合)
退職金制度:勤続3年以上対象(定年:60歳)

<教育制度・資格補助補足>
OJT、行動特性理論研修、国内外視察、コーチング研修、年代別研修、セミナー(研修)受講費用補助制度あり

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