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【中野/転勤なし】代理店営業 ※生保×営業職の方歓迎/中途メンバーのみで安心して働ける環境です

~チューリッヒ・インシュアランス・グループの安定基盤~
■職務内容:
全国に700店ほどある乗合代理店に向けた営業業務全般をご担当いただきます。
保険募集人対応を行いチューリッヒ生命の商品販売を推進いただきます。

<保険募集人対応>
代理店各拠点での研修/新契約における引受や不備への個別対応/セールスツールの展開と浸透/訪問+各種リモートツールを用いて研修や関係強化の促進

※営業スタイル:
1週間のうち3日程度出張となり、エリアごとで担当が分かれております。
本部署とは別に、代理店向けのサポートスタッフが60~70名ほど在籍しており、代理店からの問い合わせはそちらで対応しているため、営業活動に専念できる点が特徴です。

■主なコンタクト先:
弊社登録代理店の拠点長・保険募集人となります。
本部からのバックアップ体制が整っており、最新の営業ツールを使用した効率的な営業が可能です。
直近では研修等もオンラインを使った営業スタイルを推進しています。ご自身の担当エリアへの課題に対して企画から担当できるやりがいがあります。

■組織構成:
30名ほどで男女比8:2、年齢層は30代半ばがボリュームゾーンです。
中途入社者で構成されており、保険業界の代理店営業や個人営業出身者がメインです。
ほか、代理店向けのサポートスタッフの組織が60~70名ほどいる為、基本的な代理店からの問い合わせはそちらで対応しています。

■キャリアパス:
異動制度や社内インターンシップを通じて他部署へ挑戦できる機会があり、幅広いキャリアパスがございます。
代理店営業だけでなく、経営企画、保険金部、新契約、お客様相談等、多彩なキャリアパスがある点が魅力です。
※入社後一定期間在籍していることが条件となります。

企業名

チューリッヒ生命保険株式会社

企業概要

同社は、保険事業を中心とした金融グループであり国際的なネットワークを誇るチューリッヒ・インシュアランス・グループの中核企業です。1996年に日本支店を開設して以来、一貫して品質の高いサービスを提供し続けています。今後、さらに日本に根差したサービス提供を目的として、2021年4月に日本法人へ移行しました。
また、革新的な各商品は様々な保険ランキングにおいても高い評価を得ており、契約件数は120万件を突破しました(2020年9月時点)。
さらに、2020年の新型コロナ禍においてもコールセンター在宅化を業界に先駆けて開始し、社員の働きやすさを大切にする社風です。

業種

金融・保険

職種

営業(個人向け)

就業形態

正社員

給与

年収:<予定年収>
500万円~800万円

<賃金形態>
年俸制

給与詳細

<賃金内訳>
年額(基本給):4,000,000円~7,000,000円

<月額>
333,333円~583,333円(12分割)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定いたします。


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

9:00~17:00 (所定労働時間:7時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
残業時間は所定労働7時間に対し月40時間ほどです。
基本的に19時には帰宅しています。

勤務地

東京都

勤務地詳細

東京都中野区

求める人物像

■必須要件:
生命保険・損害保険会社で営業経験をお持ちの方

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇3日~15日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

アニバーサリー休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、育児/介護休暇、ペアレンタルリーブ
※有給休暇:初年度は入社月により3~15日、次年度4月に18日付与

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(条件あり)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:退職時一時金、確定拠出年金

<定年>
65歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率90%)

<教育制度・資格補助補足>
OJTが中心となっております。

<その他補足>
リロクラブ、三大疾病補助、介護旅費補助、被災旅費補助、EAPほか
※その他詳細
リモートワーク:所属部門、業務による(2023年全社平均50%超)
時短勤務:育児期間あり
副業:条件満たして会社が承認した場合
残業手当:非管理職、実労時間に基づく

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